Middle East
L’Oréal startet Employer Reputation Kampagne für Deutschland und Österreich
Zielgruppe sind Young Professionals mit bis zu fünf Jahren Berufserfahrung
Düsseldorf, 13. Oktober 2022 – Mit Fokus auf junge Nachwuchstalente im digitalen Bereich und im eCommerce hat L’Oréal eine neue lokale Employer Reputation Kampagne für Deutschland und Österreich entwickelt. Hauptaugenmerk der Kampagne ist die Darstellung von L’Oréal als digitaler Player, geworben wird mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus dem Unternehmen. Die Kampagne wurde von der Düsseldorfer Media-Agentur mGroup entwickelt. Der Roll-out startet am 13. Oktober 2022 auf dem Social Karrierenetzwerk LinkedIn.
„Wir wollen die attraktiven Karrieremöglichkeiten bei L’Oréal in digitalen Bereichen wie zum Beispiel E-Commerce oder Onlinewerbung anhand von verschiedenen Testimonials – unsere eigenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – herausstellen“, so Martin Spielvogel, Director Talent Acquisition bei L‘Oréal Austria Germany. In acht Bildmotiven und drei Videos treten Mitarbeiter:innen mit digitalen Jobprofilen auf und lassen die Kampagne dadurch besonders nahbar und authentisch wirken.
L’Oréal ist als internationales und auch in Deutschland führendes Kosmetikunternehmen mit rund 2.800 Beschäftigten einer der attraktivsten, vielseitigsten und größten Arbeitgeber in der Konsumgüterbranche. Gleichzeitig ist der Arbeitsmarkt für Nachwuchstalente im digitalen Bereich härter umkämpft denn je. Der Fokus der Kampagne liegt daher auf Social Media, um vor allem die Zielgruppe der Young Professionals mit bis zu fünf Jahren Berufserfahrung, aber auch Hochschulabsolvent:innen anzusprechen.
L’Oréal als Arbeitgeber in Zahlen
- L’Oréal erhält weltweit mehr als eine Million Bewerbungen (2021), in Deutschland sind es pro Jahr mehr als 10.000 Bewerbungen
- Der Kosmetikweltmarktführer ist international auf Platz 5 der attraktivsten Arbeitgeber (Universum Studie / Business Students)
- Das Marktforschungsinstitut Trendence wertete L’Oréal in Deutschland auf Platz 2 der beliebtesten Arbeitgeber nach einer Umfrage von 130.000 Studierenden in der Kategorie Fast Moving Consumer Goods und auf Platz 3 bei Berufstätigen.
- L’Oréal Deutschland erhält auf der Online Arbeitgeber-Bewertungsplattform Kununu einen Wert von 4,1 (von 5).
Über L'Oréal
Seit über 110 Jahren fühlt sich L'Oréal, der weltweit führende Anbieter von Schönheitsprodukten, einer Sache verpflichtet: der Erfüllung der Schönheitswünsche von Verbraucher:innen. Unser Ziel, Schönheit zu kreieren, die die Welt bewegt, definiert unseren Ansatz für Schönheit als inklusiv, ethisch, großzügig und der sozialen und ökologischen Nachhaltigkeit verpflichtet. Mit unserem breiten Portfolio von 35 internationalen Marken und den ehrgeizigen Nachhaltigkeitsverpflichtungen unseres Programms ‚L'Oréal for the Future‘ bieten wir jedem Menschen auf der ganzen Welt das Beste in Bezug auf Qualität, Wirksamkeit, Sicherheit, Aufrichtigkeit und Verantwortung, während wir die Schönheit in ihrer unendlichen Vielfalt feiern. Mit 85.400 engagierten Mitarbeiter:innen, einer ausgewogenen geografischen Präsenz sowie Verkäufen über alle Vertriebsnetze (E-Commerce, Massenmarkt, Kaufhäuser, Apotheken, Friseursalons, Marken- und Reiseeinzelhandel) hinweg, erwirtschaftete die Gruppe im Jahr 2021 einen Umsatz in Höhe von 32,28 Milliarden Euro. Mit 20 Forschungszentren in weltweit 11 Ländern und einem Forschungs- und Innovationsteam von über 4.000 Wissenschaftler:innen und 3.000 Technologieexpert:innen konzentriert sich L'Oréal darauf, die Zukunft der Schönheit aktiv mitzugestalten und ein Beauty Tech Powerhouse zu werden. Auch in Deutschland ist L’Oréal Kosmetikmarktführer. Die Gruppe ist hierzulande an fünf Standorten vertreten, darunter mit Fabriken in Karlsruhe und Salzhemmendorf. In Deutschland und Österreich beschäftigt L'Oréal rund 2.800 Mitarbeiter:innen.