L’Oréal Chile fue incluido en el Informe “50+ Empresas Agentes de Cambio” elaborado por la Iniciativa de Paridad de Género (IPG), una alianza público-privada en la que participa ComunidadMujer, el BID, el gobierno, empresas y trabajadores, junto con otras 54 empresas que decidieron pasar del ‘dicho al hecho’ con la adopción de medidas orientadas a una mayor presencia de mujeres y brechas salariales de género más bajas.

L’Oréal anuncia la creación de su programa L’Oréal por el Futuro: 150 millones de euros para apoyar a mujeres vulnerables y proteger el medio ambiente.

El concurso de innovación y marketing de L’Oréal, con más de 28 años de historia, se alinea con los objetivos de sostenibilidad del Grupo para crear una innovación que reduzca o elimine el uso del plástico, inventando una nueva solución de negocio de economía circular y cambiando la conducta del consumidor.

Myriam Cohen-Welgryn se une a L’Oréal como Presidente Global de la División de Cosmética Activa y como miembro del Comité Ejecutivo bajo la Dirección de Nicolas Hieronimus.

Hace más de 25 años L'Oréal puso en marcha su concurso pionero Brandstorm, una competición de marketing, en la que jóvenes con talento de todo el mundo adoptan la función de un director internacional de marca.

Desde el primer día de la crisis por COVID-19, L’Oréal se ha movilizado para garantizar la salud y la seguridad de sus colaboradores a nivel mundial.

Con el fin de apoyar a los servicios públicos de salud en su lucha contra la pandemia del Covid-19, a las personas y organizaciones de mayor riesgo de contagio, L’Oréal Chile anuncia la importación de 50.000 unidades de alcohol gel para distribuir gratuitamente en nuestro país.