Communiqués de presse

Pour la sixième année consécutive, le Groupe L’Oréal est reconnu par le Bloomberg Gender-Equality Index (GEI) 2023 pour avoir créé un environnement de travail inclusif et égalitaire. Cet indice de référence mesure l’égalité femmes-hommes à travers cinq grands critères : le leadership et le réservoir de talents, l’égalité et la parité salariale, la culture inclusive, les politiques de lutte contre le harcèlement sexuel et image de marque. L’Oréal figure parmi 484 entreprises dans cet indice mondial qui englobe 45 pays et régions. Pondéré par la capitalisation boursière des entreprises, le GEI évalue la performance des sociétés cotées qui s’engagent à publier leurs données en matière de parité.

CLICHY, 12 janvier 2023 – Le fonds de capital-risque de L'Oréal, BOLD (Business Opportunities for L'Oréal Development), annonce une prise de participation minoritaire dans la start-up américaine Digital Village, à la fois plateforme permettant l’utilisation de services dans le métavers (metaverse-as-a-service) et place de marché NFT pour les marques, les créateurs et les communautés.

Un partenariat exclusif qui renforce l’engagement du Groupe pour la Beauty Tech et l’expression de chaque individualité.

L’Oréal a dévoilé aujourd'hui au CES® 2023 deux nouvelles technologies permettant d’élargir davantage l’accessibilité à l’offre de beauté avec HAPTA, le premier applicateur de maquillage automatisé de haute précision conçu pour répondre aux besoins des personnes ayant une mobilité réduite du bras ou de la main ; et L'Oréal Brow Magic, le premier applicateur intelligent permettant un maquillage personnalisé des sourcils, en quelques secondes, chez soi.

L'Oréal a été reconnu pour son leadership en matière de transparence et de performances environnementales, à travers sa lutte contre le changement climatique et ses actions en faveur de la protection des forêts et de la sécurité de l'eau, par l'organisation mondiale de protection de l'environnement CDP, qui l'a placé sur sa "liste A" annuelle.

L’Oréal et la biotech française Microphyt annoncent un partenariat stratégique selon lequel le fonds de capital investissement de L’Oréal BOLD (Business Opportunities for L’Oréal Development) acquiert une participation minoritaire dans Microphyt.

L’Oréal annonce un nouveau partenariat beauté multimarque avec Ready Player Me, première plateforme d’avatars interopérables pour le métavers. Maybelline New York et L'Oréal Professionnel, deux marques phares du Groupe, présentent sur Ready Player Me des looks maquillages et coiffures exclusifs pour la création d'avatars et à utiliser sur plus de 4 000 plateformes et applications dans le monde.

L’Oréal annonce aujourd’hui la sélection de Colorsonic comme l’une des Meilleures Inventions 2022 du TIME. Cet appareil portatif et léger utilise un processus innovant et sûr pour mélanger la coloration et l'appliquer uniformément sur les cheveux, assurant un résultat homogène pour les consommateurs adeptes de coloration à domicile. Il sera récompensé dans la catégorie Beauty Tech.

Pour la deuxième année consécutive, L’Oréal figure à la 5ème place du classement mondial Universum des entreprises préférées des étudiants en écoles de commerce. Le Groupe détient aussi la première place des entreprises européennes du classement.

Dans un contexte plus volatil que jamais marqué par les contraintes sanitaires en Chine et l’inflation dans le monde occidental, L’Oréal réalise un trimestre très solide, poursuivant un rythme de croissance soutenu par rapport à 2019. Bénéficiant de sa stratégie de rééquilibrage, notamment géographique, le Groupe affiche à fin septembre une croissance forte de + 20,5 % en publié, avec un impact positif important des effets de change, et de + 12,0 % en comparable.