L'Oréal Brasil: como é trabalhar em uma empresa que sempre busca inovação?

Além de ser a maior empresa de beleza do mundo, a L'Oréal trabalha sua estratégia digital para ser a beauty tech número 1 do mundo. Todo o processo de aceleração digital e de digitalização vem revolucionando a experiência de consumo dos clientes e o relacionamento com as marcas, lançando tendências no mercado.

Por isso, ser um colaborador da L’Oréal Brasil é estar antenado às novas tendências do mercado e ser impulsionado para trabalhar soluções e alternativas buscando oferecer cada vez mais produtos e serviços inovadores. Com 21 marcas no Brasil e oportunidades em diferentes áreas de atuação, trabalhar na L’Oréal é a possibilidade de desenvolver uma carreira de constante aprendizado e ser desafiado a ser adaptar às inovações e mudanças.

Mas qual é a visão dos colaboradores recém-chegados sobre toda essa dinâmica? Victor Soffiatti, Diretor de Mídia e Dados de CDMO, Dimitri Romero, Gerente de User Experience da L’Oréal Cosmética Ativa, e Guilherme Eler, Diretor de Novos Negócios de CDMO, compartilharam sobre como é estar por dentro de todo esse processo de transformação com o objetivo de criar a Beleza para todos.

Trabalhar na L’Oréal é ter autonomia para criar, errar e aprender 

Na L’Oréal, o desenvolvimento de carreira é pensado para garantir a individualidade de cada colaborador - a autonomia e a liderança de projetos são peças-chave nesse processo.

“Até agora, me senti muito livre – e apoiado – para propor caminhos, em conjunto com o time no qual estou inserido e com os times das divisões. A inovação é um processo e, nem sempre quando se inova, há acertos imediatos. Às vezes demandam correções de caminhos e erros de percurso precisão ser bem vistos como parte da jornada de aprendizado: errar rápido, aprender e escalar. Por isso, é essencial para o profissional um acompanhamento de perto e, por parte da empresa, um respaldo nesse processo.” - Victor Soffiatti é Diretor de Mídia e Dados, do time de CDMO da L’Oréal Brasil e chegou na empresa em outubro de 2021.

A oportunidade de trabalhar em uma empresa diversa e inclusiva 

A L’Oréal Brasil acredita que a diversidade e a inclusão são forças poderosas de desempenho. São os talentos individuais que fortalecem a criatividade da Companhia, ajudam a descobrir tendências e estar à frente das inovações.

“Eu acredito que a inovação acontece a partir da experimentação e colaboração das pessoas, levando em conta a diversidade em seu mais amplo significado. Dessa forma, conseguimos ser assertivos no desenvolvimento de produtos e serviços que atendam às necessidades reais dos nossos consumidores. A receptividade e abertura que encontrei aqui refletem muito a cultura que a empresa vem aprimorando ano após ano. Tudo isso propicia a inovação e criação, que são ferramentas poderosas para solucionar os problemas complexos do dia a dia.” - Dimitri Romero é gerente de User Experience da L’Oréal Cosmética ativa e está na Companhia desde julho de 2021

É ter a possibilidade de impactar positivamente na vida das pessoas 

 “É reconhecer que a beleza não é um estereótipo e que ela exerce papel fundamente no bem-estar e no dia a dia das pessoas. Ou seja, é reconhecer que ela pode e deve se expressar de inúmeras maneiras e que o produto que você está desenvolvendo é capaz de transformar positivamente o dia da pessoa que irá utilizá-lo.” – Com o cargo de Diretor de Novos Negócios, Guilherme Eler chegou na L’Oréal Brasil em novembro de 2021.

Uma dica para quem quer trabalhar na L'Oréal Brasil: 

Victor Soffiatti – “Mantenha seu foco em oportunidades que melhorem a vida e a experiência dos consumidores, sempre vai dar certo! E, claro, ir atrás! Buscar ativamente se informar com o que existe de mais moderno e participar ativamente de discussões sobre tendências na área onde pretende atuar.”

Dimitri Romero – “Tenha muita vontade de transformar a indústria da beleza, seja apaixonado por pessoas e acredite no seu potencial, que com certeza será muito importante para construir tudo que planejamos para o futuro.”

Guilherme Eler – "Se jogue e venha com tudo! Ser líder não é fácil e se manter na liderança muito menos. Isso só é possível porque as pessoas que fazem a L’Oréal o que é se desafiam e questionam diariamente suas atitudes, processos e projetos. Então, se você é inquieto por natureza e quer dar potência e amplitude para as suas ações, atrevo-me a dizer que a L’Oréal é um excelente lugar para isso!"

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