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O que é um trainee? 5 coisas que você precisa saber sobre o Programa da L’Oréal Brasil!
Saiba tudo sobre: o que é ser trainee, o que faz no dia a dia e algumas dicas para o ir bem no processo seletivo
Você sabe o que é ser um Trainee? Sabe tudo o que um Trainee faz e como funciona o dia a dia? Na L’Oréal Brasil, o Programa de Traine tem como objetivo preparar a futura liderança da Companhia, oferecendo diferentes experiências e oportunidades que buscam acelerar a carreira dos selecionado, desde trilha de desenvolvimento personalizado à mentoria com executivos da Companhia
E para tirar todas as dúvidas e contar tudo o que você precisa saber sobre o Programa de Trainee 2022 da L’Oréal Brasil, conversamos com alguns especialistas no assunto. Olha só!
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Uma trilha de desenvolvimento personalizada te espera!
O Programa de Trainee da L’Oréal Brasil possui uma trilha de desenvolvimento personalizada para cada um dos participantes. Ao longo de um ano, os trainees possuem ações em comum, mas existe um plano de treinamento pensado de acordo com as suas prioridades de desenvolvimento e área de atuação.
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Você vai vivenciar diferentes áreas do negócio
Durante o Programa de Trainee, você terá a oportunidade de conhecer a realidade e desafios de diferentes áreas do negócio por meio das rotações – conhecidas por job rotations!
A Amanda Vasconcelos, trainee da L’Oréal Brasil Produtos Profissionais, destacou essa experiência como uma das melhores partes e mais desafiadoras do Programa. “Está sendo desafiador, mas, ao mesmo tempo, está me dando uma bagagem super completa, uma visão 360 do negócio, para no fim do Programa Trainee conseguir uma posição mais sênior”.
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Um executivo da L’Oréal Brasil será seu mentor
Desde o primeiro mês, os trainees são acompanhados por um dos executivos da L’Oréal Brasil, através de uma mentoria exclusiva, que tem como objetivo facilitar a imersão na cultura da Companhia e abrir espaço para conversas sobre os rumos da carreira.
O que eu mais gostei do Programa de Trainee é mentoria que a gente tem diretamente com a liderança. Esse contato bem próximo é algo que acaba desenvolvendo e traz para gente uma maturidade corporativa”, destacou Thainá Santos, Trainee de Pesquisa e Inovação da L’Oréal Brasil.
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Não é necessário saber inglês e nem ter uma formação específica para participar
Sim! Como um colaborador de uma empresa multinacional, você tem a oportunidade de estar em contato com diferentes países e culturas, mas você não precisa já saber inglês para ser um trainee da L’Oréal.
Além disso, você não precisa ter uma formação em um curso específico para participar. O objetivo é trazer a pluralidade ao formar os futuros líderes da Companhia, por isso, existem vagas para: Digital, Comercial, Marketing, Pesquisa & Inovação, Operações, Recursos Humanos e Finanças.
Você terá um ex-trainee para te auxiliar!
Ninguém melhor do que um ex-trainee, que já passou por todo o processo, para ajudar na integração da cultura L’Oréal. Por isso, através do Programa Padrinho, os novos trainees possuem contato direto com quem já foi um trainee da Companhia. A ideia é compartilhar dicas, aprendizados e tornar a experiência ainda mais enriquecedora!
E a dica principal para ser o próximo trainee da L’Oréal Brasil?
“Brilho nos olhos. Tenha certeza que isso é uma das principais coisas que eles esperam encontrar em um candidato”, reforçou Gabriel Roza, trainee de Finanças da L’Oréal Brasil. Para ele, além de pesquisar e conhecer tudo sobre a empresa número #1 de Beleza no mundo antes das entrevistas, é importante demonstrar o quanto aquilo significa para você.
Já para Thainá, a dica de ouro é ser você mesmo durante todo o processo seletivo. “O que você puder entender sobre a cultura da empresa para ver se faz sentido com os seus valores, com os seus ideiais, para ter esse match, eu acho muito válido”, completo.
E você? Ainda não se inscreveu no Programa de Trainee 2022 da L’Oréal Brasil? Corre que as inscrições vão até o dia 22 de julho! É só clicar no link: https://ciadetalentos.com.br/traineeloreal/